依据《行为安全观察与沟通管理规范》（Q/SY1235-2009），行为安全观察与沟通以六步法为基础，其中观察是现场观察员工的行为，决定如何接近员工，井安全地阻止不安全行为。（ ）

判断题

依据《行为安全观察与沟通管理规范》（Q/SY1235-2009），行为安全观察与沟通以六步法为基础，其中观察是现场观察员工的行为，决定如何接近员工，井安全地阻止不安全行为。（ ）

答案解析

判断题

依据《行为安全观察与沟通管理规范》（Q/SY1235-2019），各级管理人员都应开展行为安全观察与沟通，可以书面授权给下属代替。（ ）

答案解析

多选题

根据Q/SY1235-2009《行为安全观察与沟通管理规范》，行为安全观察与沟通结果都应该进行统计分析，统计分析的内容主要包括（ ）(1分）

答案解析

判断题

安全观察重在反馈沟通，除严重违章或可能造成重大后果的不安全行为外，观察结果不作为安全处罚的依据。

答案解析

单选题

行为安全观察与沟通技巧不包括（）。

答案解析