绩效经理人履职评价结果作为个人( )的重要内容,应及时反馈本人。

单选题

绩效经理人履职评价结果作为个人( )的重要内容,应及时反馈本人。

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单选题

连续两年履职评价结果被评为“不称职”的绩效经理人,年度绩效等级不得评为A.B级。( )

答案解析

多选题

绩效经理人履职评价包括( )等内容。

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判断题

个人业绩考核是根据结果兑现奖惩,而绩效管理关注的是经理人实现目标、达成业绩的过程。（）

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多选题

绩效经理人履职评价按层级组织,由( ).( )和( )分别进行评价。

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