用人单位违反相关职业防护规定的，劳动者有权拒绝从事存在职业病危害的作业，用人单位不得因此解除与动者所订立的劳动合同。（ ）

判断题

用人单位违反相关职业防护规定的，劳动者有权拒绝从事存在职业病危害的作业，用人单位不得因此解除与动者所订立的劳动合同。（ ）

答案解析

判断题

用人单位不得违反《劳动法》规定延长劳动者的工作时间。

答案解析

单选题

劳动者应当学习和掌握相关的职业卫生知识，增强职业病防范意识，遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程，正确使用、维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品，发现职业病危害事故隐患应当及时报告。劳动者不履行前款规定义务的，用人单位应当对其进行( )。

答案解析

判断题

《劳动法》规定，劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。

答案解析

多选题

根据《职业病防治法》规定，用人单位对劳动者职业病防护负有法定的责任，用人单位应当督促劳动者（ ）。

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