班组长培训管理坚持“先培训、后上岗”制度，由集团公司组织实施。预备班组长任职前必须参加任职资格培训，时间不少于50学时，现职班组长必须（）参加一次适应性轮训，时间不少于30学时。

单选题

班组长培训管理坚持“先培训、后上岗”制度，由集团公司组织实施。预备班组长任职前必须参加任职资格培训，时间不少于50学时，现职班组长必须（）参加一次适应性轮训，时间不少于30学时。

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判断题

规范新任班组长的资格（取证）培训和现职工班长每三年参加一次的管理知识轮训，坚持“先培训、经考试合格持证上岗”制度。

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判断题

各部门要严格执行班组长培训管理制度，确保“先培训、后上岗”制度落实。

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单选题

班组长执行“先培训、后任职”制度。新任班组长经培训考试合格、持证上岗；在职班组长每（ ）年进行一次轮训。

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判断题

建筑业企业职工必须定期接受安全培训教育，坚持先培训、后上岗的制度。

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