根据鲁西矿业“3451”薄弱人物（安全不放心人）排查管控办法，当出现A1-A7情况的严重薄弱人物（安全不放心人），由矿帮教小组进行谈话帮教，并填写《薄弱人物（安全不放心人）安全管理档案》，帮教结束视情况严重性向矿领导汇报，待帮教认识到位后方可上岗，返回单位上岗后的第一个班仍然按（ ）级薄弱人物（安全不放心人）管理。

单选题

根据鲁西矿业“3451”薄弱人物（安全不放心人）排查管控办法，|B、C级薄弱人物（安全不放心人）排查档案由单位统一存档管理，（ ）安排专人负责。

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单选题

根据鲁西矿业“3451”薄弱人物（安全不放心人）排查管控办法，建立“（ ）排查”管理体系，实施协同管控。

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单选题

根据鲁西矿业“3451”薄弱人物（安全不放心人）排查管控办法，根据薄弱人物（安全不放心人）危害程度，划分为A、|B、C三个类别、13种情况，分别明确排查监管责任。请问A类薄弱人物由（ ）具体负责帮教。

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单选题

根据鲁西矿业“3451”薄弱人物（安全不放心人）排查管控办法，当出现A1-A7情况的严重薄弱人物（安全不放心人），由矿帮教小组进行谈话帮教，并填写《薄弱人物（安全不放心人）安全管理档案》，帮教结束视情况严重性向矿领导汇报，待帮教认识到位后方可上岗，返回单位上岗后的第一个班仍然按（ ）级薄弱人物（安全不放心人）管理。

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多选题

《鲁西矿业“3451”薄弱人物（安全不放心人）排查管控办法》中“3451”分别指（ ）。

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