首页 试题详情
单选题

岗位调整方面,员工近3年绩效等级积分累计达到4.5分以上的,方可聘任更高层级岗位.职务和职员职级。( )

A

B

正确答案:A (备注:此答案有误)

相似试题

  • 单选题

    岗位调整方面,员工3绩效等级积分累计达到4.5分以上的,方可聘任更高层级岗位.职务和职员职级。( )

    答案解析

  • 单选题

    员工3绩效等级积分累计达到()且上年绩效等级达到()及以上的,方可聘任更高层级岗位、职务和职员职级。

    答案解析

  • 单选题

    员工绩效等级积分与薪档调整挂钩。( )

    答案解析

  • 填空题

    岗位竞聘要求3绩效等级积分累计达到(  )分,且上年绩效等级需要达到B及以上(  )

    答案解析

  • 单选题

    员工( )绩效等级积分累计达到( )分且上年绩效达到( )级及以上的,方可参加各类专家人才选拔。(D)

    答案解析

热门题库