单选题
根据《劳动合同法》的规定，存在()情形的，用人单位履行合法程序后，不可以预告解除劳动合
A劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单
B劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的
C劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位
D劳动者患职业病或者因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人
正确答案：A （备注：此答案有误）
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