对发生特别重大不安全行为的员工，要进行()天以上的矫正培训，必要时调离原岗位(　　)

单选题

对发生特别重大不安全行为的员工，要进行()天以上的矫正培训，必要时调离原岗位(　　)

答案解析

判断题

各单位要制定员工不安全行为矫正培训制度，发生重大不安全行为、特别重大不安全行为的员工在矫正培训期间要停发效益、超额等部分工资，矫正培训后要在本单位“现身说法”进行检讨。（）(　　)

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单选题

对于发生易导致威胁他人安全的特别重大不安全行为或()内发生两次及以上特别重大不安全行为的，要视情况给予纪律处分（包括警告、记过、记大过、解除劳动合同）；一季度内发生两次及以上重大不安全行为的，按照特别重大不安全行为进行处理。(　　)

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单选题

对发生重大不安全行为的员工，除进行经济处罚外，还要进行不少于（）天的矫正培训(　　)

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单选题

特别重大不安全行为罚款()元(　　)

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