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领导者缩小和下属心理距离的策略与方法有

多选题
领导者缩小和下属心理距离的策略与方法有

A深入了解下属的行为动机

B正确对待下属的过失行为

C重视下属的尊重需要

D对下属取得的成就进行奖励

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