首页 试题详情
单选题

劳动合同法第二十条对试用期的工资作出了明确规定,即:劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的( ),并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

A百分之六十

B百分之七十

C百分之八十

D百分之九十

正确答案:A (备注:此答案有误)

相似试题

  • 单选题

    劳动合同法第二十试用期工资作出明确规定,即:劳动者在试用期工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资( ),并不得低于用人单位所在地最低工资标准。

    答案解析

  • 多选题

    根据《劳动合同法第二十规定,下列关于劳动者在试用期工资说法正确是:( )

    答案解析

  • 多选题

    根据《中华人民共和国劳动合同法》,劳动者在试用期工资说法正确有( )。

    答案解析

  • 多选题

    劳动合同法》关于试用期规定有( )。

    答案解析

  • 单选题

    根据《中华人民共和国劳动合同法》,劳动合同期限一年以上不满三年试用期不得超过( )工资

    答案解析

热门题库