阅读下列说明，回答问题1至问题4，将解答填入答题纸的对应栏内。【说明】下图是某企业信息系统的一个类图，图中属性和方法前的"+"、"#"和"- " 分别表示公有成员、保护成员和私有成员。其中： （1）类Manager重新实现了类 Employee的方法 calSalary( )，类Manager中的方法querySalary( )继承了其父类Employee的方法querySalary( )。（2）创建类 Employee的对象时，给其设置职位（position）、基本工资(basicSalary)等信息。方法calSalary( )，根据个人的基本工资、当月工资天数(workDays)和奖金（bonus）等按特定规则计算员工工资。（3）类Department中的方法statSalary中首先调用了该类的方法load( )，获取本部门员工列表，然后调用了类 Employee中的方法calSalary( )。现拟采用面向对象的方法进行测试。【问题1】(5分)图4-1 所示的类图中，类manager 和类Employee之间是什么关系?该关系对测试的影响是什么? 【问题2】(6分)1.类Manager重新实现了类 Employee的方法calSalary( )，这是面向对象的什么机制？是否需要重新测试该方法？2.类Manager中的方法querySalary( )继承了其父类 Employee 的方法querySalary( )，是否需要重新测试该方法?【问题3】（6分）1.请结合题干说明中的描述，给出测试类Employee 方法calSalary( )时的测试序列。2.请给出类图中各个类的测试顺序。【问题4】(3分)从面向对象多态特性考虑，测试方法statSalary( )时应注意什么？

阅读下列说明，回答问题1至问题4，将解答填入答题纸的对应栏内。【说明】下图是某企业信息系统的一个类图，图中属性和方法前的"+"、"#"和"- " 分别表示公有成员、保护成员和私有成员。其中：



（1）类Manager重新实现了类 Employee的方法 calSalary( )，类Manager中的方法querySalary( )继承了其父类Employee的方法querySalary( )。（2）创建类 Employee的对象时，给其设置职位（position）、基本工资(basicSalary)等信息。方法calSalary( )，根据个人的基本工资、当月工资天数(workDays)和奖金（bonus）等按特定规则计算员工工资。（3）类Department中的方法statSalary中首先调用了该类的方法load( )，获取本部门员工列表，然后调用了类 Employee中的方法calSalary( )。现拟采用面向对象的方法进行测试。【问题1】(5分)图4-1 所示的类图中，类manager 和类Employee之间是什么关系?该关系对测试的影响是什么?
【问题2】(6分)1.类Manager重新实现了类 Employee的方法calSalary( )，这是面向对象的什么机制？是否需要重新测试该方法？2.类Manager中的方法querySalary( )继承了其父类 Employee 的方法querySalary( )，是否需要重新测试该方法?【问题3】（6分）1.请结合题干说明中的描述，给出测试类Employee 方法calSalary( )时的测试序列。2.请给出类图中各个类的测试顺序。【问题4】(3分)从面向对象多态特性考虑，测试方法statSalary( )时应注意什么？