多选题

采用德尔菲法进行人力资源需求分析，应遵循下列原则：（　　）。

A向高层领导部门和决策人说明预测的益处，以争取支持

B尽量精确，让专家们说明预计数字的肯定程度

C尽量简化，不要问没有必要问的问题

D所问的问题应是被问者都能回答的问题

E保证所有专家能从同一角度去理解自己的定义

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正确答案：A （备注：此答案有误）

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多选题

采用德尔菲法进行人力资源需求分析，应遵循下列原则：（　　）。

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多选题

采用德尔菲法进行人力资源需求分析，应注意的问题包括（）。

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材料题

A公司在2010年制定了新的发展战略：2012年收入达到20亿元，2013年达到100亿元，2014年达到200亿元。为了配合该扩张战略，公司决定对人力资源的运用与配备进行规划，为此他们采用德尔菲法来预测劳动力需求。该公司采用德尔菲法进行劳动力需求预测应当遵循的原则有( )。

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单选题

采用工作任务分析法进行卫生人力资源需求预测,下列哪项不是预测的内容

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多选题

进行培训需求分析，需要遵循科学的流程和方式方法，包括()等。

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