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在制定组织的职业生涯发展规划时,应注意()方面问题。

多选题
在制定组织的职业生涯发展规划时,应注意()方面问题。

A为员工考虑新的或非传统的职业道路提供自我评价的机会

B应该使跨越不同的部门

C为所有的员工提供均等就业与发展的机会

D注意员工个人发展需要的满足

E通过由横向与纵向工作的变换而提供的在职培训来改善业绩

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