多选题
采用内部晋升制，主要的作用包括（ ）。
A由企业现有的老员工接替更高级别岗位的工作
B企业可以构建和完善内部员工正常的晋升机制
C科学合理的企业内部晋升制，使各类人才保持顺畅通达的晋升路线
D有利于保持企业工作的连续性和稳定性
E有利于专业人才的更新
正确答案：A （备注：此答案有误）
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