单选题

（）是指同一薪酬等级内部最高值与最低值只差与最低值之间的比率。

A薪酬区间

B薪酬区间渗透度

C薪酬变动比率

D薪酬变动范围

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正确答案：A （备注：此答案有误）

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单选题

（）是指同一薪酬等级内部最高值与最低值只差与最低值之间的比率。

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单选题

某企业第三薪酬等级的薪酬区间中值为3000元，薪酬浮动率为20％，该薪酬等级内部由低到高分为4个薪酬级别，各薪酬级别之间的差距是等差的，则该企业该薪酬区间的最高值为（）。

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单选题

某企业进行基本薪酬设计时，第三薪酬等级的薪酬区间中值为3000元，薪酬浮动率为20％，则该薪酬等级的区间最高值为（　　）元。

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多选题

接触网额定电压为 ( )，最高值为 ( )，最低值为 ( )。

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单选题

某企业进行基本薪酬设计时，主管级薪酬等级的薪酬区间中值为6 000元，薪酬浮动率为25％，则该薪酬等级的区间最低值为（）元。

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