(劳务员)专业管理实务/岗位知识最新试题
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- 县级以上人民政府统计机构履行监督检查职责时，有关单位和个人应当如反映情况，提供相关证明和资料，不得拒绝、阻碍检查，不得转移、隐匿、篡改、毁弃原始记录和凭证、统计台账、统计调查表、会计资料及其他相关证明...
- 劳务管理资料档案文件记录类最低保存年限8年。
- 对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由（ ）或者人民法院确认。
- 外部施工劳务作业队劳务承包纠纷发生的原因主要是劳动关系和工伤事故。
- 劳务分包签订工程分包合同，则该合同为无效合同。
- （ ）根据不同情况分别填写结算单签字，其中工程分包单位项目后附完成确认单、各部门意见会签单、审核预算书、并报区域公司或总包商合约部审查。
- 为了保护劳动者的合法权益，根据我国劳动法、劳动合同法的规定，下列（ ）属于不得解除劳动合同的情形。