(劳务员)专业管理实务/岗位知识最新试题
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- 对进入施工现场作业的劳务人员的通用要求是（ ）。
- 在调查和调解时，不需要进行相应的笔录。
- 结算劳务费时，项目劳务负责人应编制劳务人员工资表，表中人员必须与（ ）相一致。
- 劳务企业在收到劳务工程款后，总承包企业项目部要监督分包企业将工资支付到劳务民工手中，限期回收工人本人签字的工资发放表，报总承包企业存档备查。
- 劳务分包人按约定完成劳务作业，必须由承包人或劳务作业现场内的第三方进行配合时，（ ）应配合劳务分包人工作或确保劳务分包人获得该第三方的配合。
- 劳动者接到《签订劳动合同通知书》后，自用工之日起一个月内不与用人单位签订劳动合同，用人单位可以书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿。
- 发生突发事件时，项目部有关人员应当逐级上报，不应越级上报。
- 关于劳动力需求计划的编制原则，下列说法错误的是（ ）。
- 劳务分包企业的施工作业队须通过当地（ ）的考核评价合格。
- 下列不属于发包人、承包人约定劳务分包合同价款计算方式的有（ ）。