(劳务员)专业管理实务/岗位知识最新试题
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- 劳务管理计划是根据项目本身施工生产需要所制定的。
- 建设主管部门对于不配合监督检查的劳务分包企业，可以采取的措施不包括（ ）。
- 根据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》，农民工工资纠纷应急处理的原则是（ ）。
- 下列不属于劳动合同无效或者部分无效的是（ ）。
- 社会保险关系中的用人单位不包括以下哪些类型（ ）。
- 下列各项中，不属于建筑业务工人员培训形式的是（ ）。
- 劳务分包企业和不具备用工主体资格的组织或个人，拖欠劳务工资时，可以启用预留户资金按时足额支付劳务工人工资。
- 下列各项中，不属于用人单位可以裁员的情形（ ）。
- 劳务费中包含人工工资，人工工资包含于劳务费中。
- 某工程承包作业5000平方米，计划每平方米单位用工5个工日，每个工日单价40元，计划工期为306天，计划劳动生产率指数120%。则计划平均人数为（ ）人。