(初级)人力资源管理最新试题

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- 下列描述中需要进行工作分析的是()。
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- 下列选项中,不属于冲突处理方法的是()。
- (),是指在培训与开发计划中要规定培训与开发课程或活动的结果必须达到的标准或要求。
- 初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为( )个月。
- “分析与抽象性的思维方式和认知深度”是著名的心理学家麦克里兰提出的一个优秀领导者应该具备的( )能力。
- 以下哪个说法是错误的( )。
- ()的过程有助于确定工作分析所获得的信息是否正确、完整。
- A公司最近出现了大量的人员离职的现象,通过调查发现,很多员工对公司非常不满,公司决定采取措施和方法改变这种状况。 根据案例,该公司员工的不满意会导致哪些情况出现( )。