(初级)经济师
(初级)人力资源管理最新试题
HOT
热门试题
- 美国心理学家萨普尔所提出的内在工作价值包括（ ）。
- 我国规定的最低就业年龄为（ ）。
- （ ）是指政府促进宏观经济与就业的协调发展，通过发展经济，增加就业岗位，制定积极的就业方针政策，健全和发展就业服务体系，采取各种措施，帮助劳动者实现就业。
- （ ）是人对事物的态度的体验，是人脑对客观事物与主体需要之间关系的反映。
- 违反《最低工资规定》第十二条规定的，由劳动行政部门责令其限期补发所欠劳动者工资，并可责令按其所欠工资的（）倍支付劳动者赔偿金。
- 编排课程表、学员名册、考勤登记表，制备证书和有关奖品，以及考评表、试题，是培训与开发的实施中内容的（）。
- 下列关于暴力行为说法错误的是（）。
- 在上下级的沟通中，下级员工只向上级报告他们自认为上级想听的内容，这样的沟通障碍因素称为( )。
- 在招聘中，关于用人单位的义务，以下说法错误的是（ ）。
- 正确选择作业姿势和体位可以合理运用体力，其具体体现为( )。