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岗位技能最新试题
在建筑业从事( )的人员,必须年满十八周岁以上。
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目前,建筑业劳务作业分包企业的资质划分为( )类。
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劳务分包企业中,特种作业人员持有岗位证书的比例是( )。
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当劳务队伍的总人数超过( )以上时,必须配备一名专职劳务员。
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下列资质许可由省级建设主管部门实施的是( )。
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建筑企业资质证书的有效期是( )年。
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下列资质许可由市级建设主管部门实施的是( )。
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“建立农民工工资支付保障制度”是在( )中做出的规定。
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招用农民工的企业,下列组织机构中应当有农民工代表的是( )。
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承担农民工子女义务教育责任的主体是( )。
单选题
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属于农民工流出地的责任是( )。
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伤害程度中,轻伤是指损失工作日低于( )日的失能伤害。
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在下列各项中,应当认定为工伤的是( )。
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工伤认定的主体不包括( )。
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对于工伤保险,以下说法正确的是( )。
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抢救症状较轻的触电伤员的方法是( )。
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事故发生后,单位负责人应当在( )小时内向事故发生地县级以上人民政府主管部门报告。
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伤亡事故处理工作应当在( )日内结案,特殊情况不得超过( )日。伤亡事故处理结案后,应当公布处理结果。
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劳动定额的表现形式分为( )。
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用经验估工法确定某一个施工过程单位合格产品工时消耗,通过座谈讨论估计出了三种不同的工时消耗,分别为0.45、0.6、0.7,计算其定额时间为( )。
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根据《建筑法》和《建筑企业资质管理规定》,以下说法正确的是( )。
劳务分包队伍因被拖欠工程款导致拖欠工人工资的,追回的被拖欠工程款,应优先用于支付拖欠的劳务工工资。
下列各项中,不属于“三检制”内容的是( )。
对于配备在劳务分包企业的管理人员,持证上岗率应达到( )。
总包企业负责建立劳务分包合同管理信息系统。
分包企业管理资料和基本内容包括( )。
发包人、承包人应当在劳务分包合同中明确约定( )。
非全日制用工劳动报酬结算周期不得超过( )。
关于统计分析法,以下说法错误的是( )。
用人单位与关键紧缺人才首次签订劳动合同时,应协商签订( )以上期限劳动合同。
