(中级) 人力资源管理最新试题
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- （ ）培训工作的重点是文化整合和价值观的统一。
- 不属于企业并非支付市场通行的工资率的主要原因的是（ ）。
- 用人单位违反劳动和社会保险法律、法规或者规章的行为，在( )内未被劳动行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动行政部门不再查处。如违法的行为属于连续或者继续状态的，期限应自违法行为终了之日起计算。
- 职工因工死亡，其直系亲属可从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和（ ）。
- 用人单位违反《中华人民共和国工会法》，有（ ）行为的，由劳动行政部门责令改正。
- 关于工资率对个人劳动力供给的影响的陈述，正确的是（ ）。
- 小黄是一家职业介绍机构的员工。在最近的市场调研过程中，她发现了几个现象，同时也有一些困惑:第一，总的来说，那些资本投资要求较高、人均资本投资比例较大的部门，工资水平往往较高；第二，即使是同一家公司内部...