(中级) 人力资源管理最新试题
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- 根据奥尔德佛的ERG理论，人的核心需要包括( )。
- 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，属于仲裁时效中断情形的是（ ）。
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- 申请工伤认定的用人单位不服社会保险行政部门作出的工伤认定结论，( )。
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