(中级)经济师
(中级) 人力资源管理最新试题
HOT
热门试题
- 在完全竞争条件下,一些工作条件很好的劳动者的工资水平却高于很多工作条件差的劳动者,这时存在的工资差别是( )差别。
- 我们将管理层次少而管理幅度大的组织机构称为直式结构,它可以密切上下级之间的关系。( )
- 预先性的成本分析过程是()
- 在了解一个人时,人们可能被这个人的某种突出特点所吸引,以至于忽视了这个人的其他特点和品质,这种现象称为( )。
- 制定薪酬政策时,进行薪酬决策的重要前提条件是( )。
- 关于基本养老保险的说法,错误的是( )。
- 在布莱克和默顿的管理方格理论中,最理想的领导风格是( )。
- 按照我国劳动法的规定,劳动者个人的权利不包括( )。
- 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
- 根据双因素理论,下列选项中属于激励因素的是( )。