(初级)人力资源管理最新试题
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- 宽带薪酬的优点不包括( )。
- 《准予就业最低年龄公约》规定，准许就业的最低年龄，不得低于完成义务教务的年龄，在任何情况下不得低于（）岁。
- 在绩效考核指标的类型中，通过人的主观评价得出评价结果的评价指标是（ ）。
- （ ）的一种最主要方法就是看职位空缺最终是否得到了填补，以及用人部门对所招募和最终雇用到的人员是否满意。
- 对企业的监督管理人员进行培训与开发的重点是（ ）。
- 关于组织公民行为的说法，正确的是（ ）。
- （ ）的目标是评估受训人员工作行为改变对其所服务的组织或部门绩效的影响作用。
- 概括化的经验系统是指（ ）。
- 人力资源市场为劳动者就业提供的服务，包括（ ）。
- 团体中影响个体的从众行为的最重要的因素不包括（ ）。