(初级)人力资源管理最新试题
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- 下列选项中，不属于冲突产生的原因的是（）。
- 团体极化是指人们在团体中进行决策较个人决策()的现象。
- 适用于工作简单、标准化、重复性的操作类工作或者基层文员的工作方法是（）。
- 下列各项不属于工作环境的是（ ）。
- 企业中解决冲突时的转移目标法适用于（ ）。
- 在对财务管理等专业技术类职位进行工作分析时，最为经济有效的方法是（ ）。
- 在20世纪60年代以后，“人力资源管理”这一名词逐渐流行起来，其中对其出现起重要作用的因素包括（ ）。
- 下列工作分析方法中，不属于以人为基础的系统性工作分析方法的有（）。
- 劳动者被用人单位招用的，由（ ）办理就业登记。