(劳务员)专业管理实务/岗位知识最新试题
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- 符合劳动力需求计划的编制原则的是（ ）。
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- 劳务分包企业有下列行为（ ），由总包单位依据双方协议，予以处罚停工整改。
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- 关于劳动力需求计划的编制原则，下列说法错误的是（ ）。
- 用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动保障行政部门责令改正；逾期仍不改正的，责令用人单位按照应付金额（ ）的标准，向农民工加付赔偿金。
- 劳务员在审验劳务队伍资质时，应满足资质要求方面要求：（ ）。