劳务员
(劳务员)专业管理实务/岗位知识最新试题
HOT
热门试题
- 某队有生产工人100人，7月份病事假72工日，开会学习40工日，公休假日8天，加班450工日，出差、联系材料20工日，其中1人协助炊事班，2人守卫，其与工人没有执行定额的620工日，全月共完成定额工日...
- 基本养老保险个人账户可以提前支取。
- 分包单位索赔、签证事件发生后，分包单位应及时向项目经理部预算部门申报。逾期（或项目经理部根据项目不同情况确定时间）未报，则视为分包单位放弃索赔权利。
- 劳动者连续订立二次固定期限劳动合同，且没有下列（ ）情形，可以签订无固定期限劳动合同。
- 下列银行有资格设立农民工工资专用账户的是（ ）。
- 将劳务费在劳务分包合同中单列是（ ）进行劳务分包合同备案审查的重点。
- 劳务分包企业从事危险作业员工的意外伤害保险，其保险费用由（ ）支付。
- 国务院关于解决农民工问题的若干意见（国发[2006〕5号）中强调严格禁止使用未成年工。
- 劳务纠纷调解的基本原则是（ ）。
- 下列各项中，不属于“三检制”内容的是（ ）。