三级(理论知识、专业能力)最新试题
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- 下列选项中不属于人工成本的是（ ）。
- 职工代表实行常任制，每（ ）年改选一次，可连选连任。
- 在特别任务法的培训任务中，委员会或初级董事会是为（ ）提供的，提高相应能力的培训方法。
- 比较适合对从事科研，教学工作的人员进行考评的绩效考评方法是（ ）。
- 研讨法的优点包括（ ）。
- 在对平衡计分卡进行数据处理时，定性数据的处理可采用( )。
- 集体合同是用人单位与本单位职工根据法律的规定，就劳动报酬、工作时间、休息休假等事项，通过集体协商签订的（ ）。
- 下列各选项属于按照劳动争议主体进行划分的劳动争议是（ ）。
- (2016年11月)（ ）能为劳动环境中各种因素的优化起辅助作用。
- 在管理培训、（ ）人士培训中，参与式的培训经常被培训设计者采用。