(中级) 人力资源管理最新试题
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- 某公司是一家快速发展的中小板上市公司，该公司关注市场开发和产品开发，提出了通过内部成长实现跨越式发展的战略。为配合公司战略的实现，公司调整了薪酬政策，重新进行职位评价，确定了职位等级结构和薪酬等级，设...
- 实际劳动力人口与潜在劳动力人口之比称为（ ）。
- 个人根据国家有关政策规定缴付的企业年金或职业年金个人缴费部分，在不超过本人缴费工资计税基数的（ ）标准内的部分，暂从个人当期的当纳税所得额中扣除。
- 2011年7月1日，施某与L劳务派遣公司签订了为期1年6个月的劳动合同，并被派遣到M机械公司从事锻压技术辅助工作。劳动合同约定，施某自行参加社会保险并缴费，在工作中出现任何安全问题，均由施某自己负责，...
- 在劳动力供给曲线和需求曲线均向右移动的情况下，如果劳动力需求曲线移动幅度更大，则均衡工资率（ ）。
- 下列在职培训对企业及员工行为的影响正确的描述有( )。
- 下列关于人力资本投资的陈述，错误的是（ ）。
- 在其它条件不变的情况下，相关因素受劳动力需求的影响是（ ）。