(中级) 人力资源管理最新试题
HOT
热门试题
- ( )承担缴纳社会保险费的义务,是社会保险基金的主要缴纳者。
- 下列绩效评价方法中,()是将每项工作的特定行为用一张等级表进行反映。
- 临逬2016年年终司的人力资源部经理A发现员工迟到、早退的情况明显减少。她心里明白,这是绩效考核即将来临造成的。2016年绩效考核完成后,生产部经理B发现自己的工作更忙了,因为他需要与生产部的员工进行...
- 下列属于职位评价原则的有( )。
- 某跨国公司要在中国设立分公司、赵先生被聘为总经理,为了更好地完成总公司的任务,赵先生认为首先要调动员工的积极性,要采取适当的激励措施。 根据资料,回答下列问题: [问题1][不定项选择题] 根据...
- 关于决策模型的说法,正确的是( )。
- 参与管理的形式不包括( )。
- 我国《劳动合同法》规定,( )双方当事人不得约定试用期。
- 在劳动关系中,雇主的权利不包括( )。
- 通过描述卓越企业的管理信念和行为,改进组织的整体效率和能力的绩效改进方法是( )。
