(初级)人力资源管理最新试题
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- 外国人在我国就业必须具备的条件不包括（）。
- 下列关于试用期的说法不正确的是（ ）。
- 通过预先设定不良事故的清单对员工的绩效进行考核的方法是（）。
- 以下不属于劳动合同法律特征的有( )。
- （ ）指根据社会需要和各种职业岗位的从业要求，结合择业者的个性特点，帮助其选择适合的职业或专业，以及帮助用人单位选择合格的劳动者，从而达到人与职业合理匹配的过程。
- （ ）关注提高工作的挑战性、意义性和完整性等方面，有利于在工作特征上得到改进。
- 体力劳动强度的分级标准不包括（ ）。
- 下列关于招聘广告的说法错误的是（ ）。