(中级) 人力资源管理最新试题
HOT
热门试题
- 下列关于劳动力流动说法，错误的是（ ）。
- 小吕在大学毕业后，认为找工作时不仅需要考虑工资水平，还要考虑职业发展前途、企业声誉等因素。他在求职过程中发现，有些企业坚持支付超过市场均衡工资水平的高工资，而不像教科书说的那样，按照通行市场水平支付工...
- 通过（ ）可以使企业将劳动力从可变投入要素变成半固定生产要素。
- 社会保险法律关系的产生是指（ ）。
- 关于集体合同特征的说法，正确的是（ ）。
- 关于非全日制用工的说法，错误的是（ ）。
- 《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。该法还对仲裁申请时效期间补充了规定，包括（ ）。
- 高绩效管理系统的核心理念是组织的人力资源管理系统必须（ ）
- 关于决策风格的说法，正确的是（ ）。
- 关于一般在职培训和特殊在职培训的说法，正确的是（ ）。