(中级) 人力资源管理最新试题
HOT
热门试题
- 小王大学毕业那年，正赶上国际经济危机对中国产生的影响开始释放，就业形势十分严峻。由于小王来自农村，不得已接受了一份快递员的工作，这份工作不仅工作时间时间长，体力耗费大，而且非常不稳定，收入也不是很高。...
- 社会保险法规定，职工跨统筹地区就业，其（ ）关系随本人转移，缴费年限累计计算。
- 建立全面薪酬战略的步骤不包括（ ）。
- 劳动者或者用人单位向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁费( )。
- 员工参与公司管理和表达意见意愿的主动程度，是指（）。
- 关于马尔科夫分析法的说法，正确的是（ ）。
- 在管理方格理论中，位于坐标（1，1）位置的领导风格称为（ ）。
- A公司正在进行 “校园总经理”项目的结构化面试，面试已经持续两个小时，激烈的竞争进入白热化状态。台上是接受面试的学生，台下坐着来自A公司人力资源部和业务部门的高管，以及咨询公司的专业测评专家。测评专家...
- 履历分析技术对作为分析对象的履历的要求有（ ）。
- 被该公司裁减的部分员工因为长时间找不到工作而决定放弃寻找工作先回家休息，关于这种情况的说法，正确的是（ ）