(中级) 人力资源管理最新试题
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- 关于管理层次与管理幅度关系的说法，正确的是（ ）。
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- 使劳动者对于所有企业的劳动生产率都有所提高的培训是（ ）。
- 有重大突出贡献以及国家特别需要的外国人，可推荐其带领的工作团队外籍成员和科研辅助人员，向公安机关出人境管理部门申办有效期（ ）以内的长期签证或居留许可。
- 关于绩效管理工具的说法，错误的是（ ）。
- 下列医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围的有( )。
- 效率工资是指企业提供的一种高于（ ）的工资。
- 下列属于培训与开发评估中结果评估的硬指标的是（ ）。
- 如果某城市清洁工的小时工资率为15元，清洁工的劳动力总供给时间为1000小 时，当小时工资率提高到20元之后，该市清洁工的劳动力总供给时间上升到1500小时，则该市的劳动力供给弹性为( )。