(中级) 人力资源管理最新试题
HOT
热门试题
- 下列关于内源性动机和外源性动机的陈述正确的是( )。
- 制定薪酬政策时,进行薪酬决策的重要前提条件是( )。
- 引起社会保险法律关系产生、变更、消灭的原因和条件,被称为( )。
- 在马斯洛需要层次理论中,获得友好和睦的同事关系属于( )。
- 小王、小李与小马共同毕业于某名牌大学人力资源管理专业,毕业后,他们一同被一家外资企业聘用。小王喜欢观察、学习、研究、分析、评估和解决问题;小李则喜欢和人互动,自信,有支配能力,追求权力和地位;而小马喜...
- 工资收入是大多数劳动者的唯一生活来源,劳动者承受失业从而在失去生活来源的情况下保持原有生活水平的能力一般比较差,体现了劳动力市场的( )特征。
- 关于马斯洛的需要层次理论的说法,错误的有( ).
- 下列说法正确的有( )。
- 辞去公职或者退(离)休后( )后到企业兼职(任职 )的,应由本人向其原所在单位党委( 党组)报告,由拟兼职(任职)企业出具兼职(任职)理由说明材料,所在单位党委(党组)按规定审批并按照干部管理权限规...
- ( )是雇主组织发展的最基本原因,也是雇主组织最基本的功能。
