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(高级) 人力资源管理最新试题
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- （ ）是指国家通过立法设立社会保险基金，并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂，对遭遇劳动风险的劳动者给予必要的物质帮助和补偿的社会保障制度。
- 在管理方格图中，位于坐标（5,5）位置的属于（ ）。
- 用人单位需要裁减人员20人以上或者裁减不足20人但占用人单位职工总数（）以上的，用人单位提前30日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员。
- 采取创新战略的企业不适合采用的人力资源管理方式是（ ）。
- 根据一个组织的雇佣水平在最近若干年的总体变化趋势来预测组织在未来某一时期的人力资源需求数量的方法是（ ）。
- 行政层级式的决定因素包括（ ）
- 期望理论可以用（ ）来加以表述。
- 在具体的职位评价环节中，第一步是（ ）
- 劳动者由于所获得的知识和技能存在差异，从而导致他们之间存在收入差别，这是（ ）的基本内容。
- 下列不属于组织结构要素的是（ ）。