一级(理论、专业、综合评审)最新试题
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- 简述采用内部晋升制的重要作用表现。
- 积极参与因签订集体合同而产生的团体争议的协调活动不包括()。
- 一项成功的人力资源战略，不仅要紧紧把握住全局性和关键性的问题，还需要从()、企业内部组织整合、变革与创新的思路方面做出全面评析和综合平衡，才能保证人力资源战略的整体性、一致性和正确性。
- 对（ ）问题的回答无益于构筑绩效金字塔。