(高级) 人力资源管理最新试题
HOT
热门试题
- 优等劳动力市场的特征包括( )。
- 在职培训作为一种人力资本投资活动，成本不包括（ ）。
- 实行这种薪酬水平政策的组织往往支付比市场平均水平高很多的薪酬，说明该企业在确定薪酬水平时采用的是（ ）。
- （ ）是组织的最小工作单元
- 培训需求分析的主要内容包括（ ）
- 关于外部成长战略组织所面临的人力资源问题，说法错误的是（ ）
- 人力资本投资理论认为，在其他条件相同的情况下，上大学后的收入增量流越长，高中毕业生上大学的愿望越强，能够支持这一理论的社会现象是（ ）。
- 关于已退休劳动者的劳动力参与率现象的说法，正确的是（ ）。
- 培训的效果进行评估的体系中，衡量的是受训者在培训项目中学到了哪些知识的是（ ）
- 关于成就需要的说法，错误的是（ ）。