劳务员
(劳务员)基础知识最新试题
HOT
热门试题
- 对怀孕7个月以上的女职工，用人单位延长其劳动时间或者安排夜班劳动，由县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门责令限期改正，按照受侵害女职工每人（ ）的标准计算，处以罚款。
- 合同无效或被撤销的法律后果（ ）。
- 以下关于专职安全生产管理人员的说法中，错误的是（ ）。
- 劳动争议在起诉前必须经过（ ）程序，不能直接向人民法院起诉。
- 《流动人口计划生育工作条例规定》，流动人口未办理婚育证明或逾期仍不补办的，由流动人口现居住地的乡（镇）人民政府或者街道办事处予以（ ）。
- 用人单位违反《流动人口计划生育工作条例规定》第十五条的规定，由所在地（ ）部门责令改正，通报批评。
- 流动人口社会保障，是指流动人口（ ），对外来流动人口提供的社会保障。
- 以下应计人合同成本的是（ ）。
- 下列关于钢材的分类的相关说法中，不正确的是（ ）。
- 根据《信访条例》规定，（ ）级以上人民政府应当设立信访工作机构。