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- 下列事项中,属于诉讼时效的法律依据有( )。
- 关于劳动合同变更,下列表述中正确的有( )。
- 夜班工作时间是指从本日的22时到次日的7日从事工作或劳动时间。
- 信访人对复查意见不服的,可以自收到书面答复之日起15日内向复查机关的上一级行政机关请求复核。
- 超过诉讼时效后,当事人所有的权利即告终结。
- 合同无效或被撤销的法律后果( )。
- 人力资源计划只有充分地考虑了内、外部环境的变化,才能适应需要,真正地做到为企业发展目标服务。
- 无效的劳动合同,从订立的时候起,就没有法律约束力。下列属于无效的劳动合同的有( )。