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管理学与服务 (军队文职)最新试题
劳动合同变更第一前提要求是（ ）。
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根据《失业保险条例》，城镇企业、事业单位应按照本单位职工工资总额的（ ）缴纳失业保险费。
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劳动关系是指用人单位与劳动者在（ ）中所发生的关系。
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在管理人员教程培训中，总体管理培训的培训目的是（ ）。
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关于背景调查应遵循的原则，下列说法错误的是（ ）。
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职业教育不包括（ ）。
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（ ）是指组织为使获得的人力资源达到符合具体工作岗位要求的业务水平和提高其工作技能而支付的费用。
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关于培训计划的层次和类型，下列说法正确的是（ ）。
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企业（ ）是指企业的声誉、人力、财力和物力。
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劳动法律关系和劳动关系的区别在于前者体现了（ ）。
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企业在较大的或多样化的市场上提供单一的或密切相关的产品，其组织结构通常的类型是（ ）。
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用人单位的法定代表人与劳动者协商签订劳动合同的行为是（ ）。
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企业内部劳动规则所调整的行为是作为劳动过程组成部分的（ ）。
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（ ）是指一个人在同一心理测量中几次测量结果的一致性。
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以下不属于企业招聘需求信息来源的是（ ）。
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（ ）是必须具备特定的形式或履行一定手续方具有法律效力的合同。
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下列关于爱岗敬业的说法中，你认为正确的是（ ）。
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劳动力供给是指在一定的市场工资率的条件下，劳动力供给的决策主体（家庭或个人）愿意并且能够提供的（ ）。
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应聘申请表设计时，要符合当地有关（ ）和政策的要求。
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市场按买方的类型可分为消费者市场和（ ）。
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让管理人员依次分别担任同一层次不同职务或不同层次相应的职务。该方法能全面培养管理者的能力，就是管理人员培训方法中的职务培训。（ ）
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关于绩效管理效度，以下说法正确的是（ ）。
态度的心理结构由三种成分构成：认知、情感和（ ）。
公文语言应以书面语体为主，可以适当采用浅近文言用语。（ ）
招收事业单位人员的考试和考察，入学的考试和体检，领导审查工作方案都属于（ ）。
下列属于招聘费用的有（ ）。
通过阅读杂志和与他人谈话来了解公众兴趣的变化、竞争对手可能的打算等，属于（ ）角色。
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