人力资源类 (电网)最新试题
HOT
热门试题
- 人际心理关系形成的基础是（ ）
- 某项职位或某部门所拥有的，包括做出决策、发布命令等的权力属于（ ）。
- “安全重于生产”所体现的对劳动者权益的保护为（ ）。
- （ ）的假设起源于享乐主义，认为人的行为就是为了获得最大的经济利益，工作的目的是为了获得经济报酬。
- 关于刚性管理与柔性管理的理解，以下（ ）是不正确的。
- 如果新员工（ ），会被视为愿意加入组织。
- 定基增长速度与环比增长速度的关系是（ ）。
- 某小区新增住户2%，每家住户用电量比上年提高了5%，则该小区用电量总额增长（ ）。
- 从波特和劳勒的激励模式中可以看到（ ）。
- 在安全生产责任制中，下列哪一个承担在各自的岗位上严格遵守劳动安全技术规程的义务（ ）。