投资建设项目组织最新试题
HOT
热门试题
- 人员任用的依据是人员管理计划和潜在任职人员的能力和条件，这些能力和条件包括( )。
- 薪酬管理策略，应当在( )原则下达到现实性的平衡。
- CM/非代理型模式合同结构的特征主要包括( )。
- 管理的基本原理主要包括( )。
- 判断有无投资偏差的基础是( )。
- 由外部专家组成价值工程研究小组具有的优点包括( )。
- 建设项目负责人除了在对建设项目的组织、计划、控制方面发挥领导作用外，还应具备一系列的能力，来激励他人取得成功，赢得客户的信赖，这些能力应包括( )。
- 对特许经营项目常用模式中，BOO即( )。
- 一般情况下，( )施工总承包管理单位不参与具体工程的施工，而具体工程施工需要再进行分包的招标与发包，把具体施工任务分包给分包商来完成。
- 绩效具有( )的特点。